Бизнес-ассистент / HR

Бизнес-ассистент с опытом рекрутинга / HR

Кого мы ищем

Ищем проактивного бизнес-ассистента, который умеет закрывать задачи "под ключ", обладает опытом в подборе управленцев (руководителей отделов продаж, операционных директоров) и готов помогать в операционных и организационных задачах.

Основные задачи:

• Поиск, отбор и первичные интервью с кандидатами на управленческие позиции (менеджеры по продажам, РОП, операционные директора)

• Ведение базы кандидатов, настройка и сопровождение воронки найма

• Решение административных и организационных задач:

  • помощь в организации оффлайн-мероприятий

  • поиск информации и проработка инструкций (например, запуск продаж на Wildberries и аналогичных платформах)

  • координация процессов между подрядчиками, исполнителями, командами

Требования:

• Опыт в подборе персонала на управленческие роли — от 1 года

• Навыки проведения интервью, оценки кандидатов по компетенциям

• Умение работать с открытыми источниками, быстро находить и структурировать информацию

• Организованность, самостоятельность, внимание к деталям

• Готовность работать в режиме неопределённости и быстро переключаться между задачами

• Если вы внимательно прочитали вакансию, напишите в сопроводительном письме вашу любимую книгу/ фильм или сериал, так мы поймем что вы ознакомились с вакансией.

Будет плюсом:

• Опыт работы бизнес-ассистентом / операционным помощником

• Навыки организации мероприятий

Ключевые навыки

• Подбор персонала
• Обучение персонала
• Обучение и развитие
• Деловая коммуникация
• Деловая переписка

Задайте вопрос работодателю Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопрос

---