Рекрутер

Уважаемый кандидат, тебя приветствует компания «GN FOOD»

Немного о нас:

«GN FOOD» – это компания, миссия которой «Формировать сильные команды и надежные бизнес-системы, где каждый сотрудник чувствует ценность своего вклада».

Мы создаем среду, в которой компании общепита развиваются за счет эффективного подбора, обучения, управления и автоматизации процессов.

GN FOOD в цифрах:

• 5 лет на рынке
• 16 успешных проектов в 4 городах Казахстана
• У наших партнеров довольных клиентов в месяц

Отзывы наших довольных клиентов, патриотизм наших сотрудников и доверие наших партнеров говорят о том, что мы все делаем правильно.

На сегодняшний день GN FOOD успешно оказывает консалтинговые услуги в Усть-Каменогорске, Павлодаре, Караганде и Костанае.

Наша ближайшая цель — расширение присутствия в столице, городе Астана.

Стратегическая цель — обеспечение качественного консалтингового сопровождения для предприятий общепита во всех городах Казахстана, создавая единые стандарты эффективности, устойчивости и роста в отрасли.

Уникальность продукта GN FOOD заключается в комплексном подходе, адаптированном под специфику сферы общественного питания

Сейчас мы активно расширяем свою команду и ищем Рекрутера.

Преимущества работы в нашей компании:

• Возможность обучения технологии найма;
• Возможности развития: карьерный рост (повышение до начальника отдела найма), участие в тренингах, мастер-классах;
• Работа в развивающейся компании;
• Интересная корпоративная жизнь – крутые тимбилдинги и корпоративы;
• Энергичный коллектив;
• Оформление по ТК РК;
• Конкурентная заработная плата Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• График работы: с 8:00 ч. до 17:00 ч.
• Корпоративное питание (завтраки обеды) - эквивалентно тенге;
• Оплачиваемый отпуск и больничные;
• Материальная поддержка при определенных семейных обстоятельствах.

Что нам важно в кандидате?

• Ориентация на KPI (закрытие вакансий в срок, количество наймов).
• Умение закрывать сложные позиции в сжатые сроки.
• Владение разными каналами (хантинг, рефералы, базы).
• Умение быстро отбирать релевантных кандидатов.
• Навыки убеждения кандидатов, работы с отказами, аргументации оффера.
• Навыки работы с инструментами автоматизации.
• Умение сводить аналитику и отчётность

Чем Вам предстоит заниматься:

• Закрывать вакансии быстро и качественно, выполняя KPI по найму и соблюдая сроки.

• Активно искать и привлекать кандидатов, используя хантинг, соцсети, рефералы и базы данных.

• Проводить отбор и переговоры, оценивая соответствие кандидатов и согласовывая офферы.

Мы ищем рекрутера-охотника, который не просто закрывает вакансии, а делает это быстро и качественно

Присоединяйтесь к GN FOOD - компании, которая выстраивает сильные команды и внедряет эффективные решения для бизнеса. Не упустите шанс стать частью профессионального сообщества — отправляйте резюме уже сегодня и двигайтесь вперед вместе с нами

Ключевые навыки

• Подбор персонала
• Оценка персонала
• Источники поиска персонала
• HR-аналитика
• Деловая коммуникация
• Проведение собеседований
• Телефонное интервью
• Составление предложений о работе

Задайте вопрос работодателю Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопрос

---