HR менеджер

Обязанности:

• осуществлять поиск претендентов по базе резюме, обзвон соискателей
• выполнять обязанности кадровой службы, проводить аттестацию персонала, адаптацию, тестирование.
• заполнять карточки сотрудников, приказы о назначении и другие документы по кадрам, Енбек кз.
• выявлять и делать профилактику конфликтных ситуаций.
• обучение персонала

Требования:

• наличие опыта к кадровой службе; наличие юридического или экономического образования

Условия:

• полный рабочий день
• социальный пакет, отпускные

Ключевые навыки

• Внутренние коммуникации
• Кадровая политика
• Кадровая стратегия
• Кадровое планирование
• Кадровый аудит
• Корпоративная культура
• Обучение и развитие
• Подбор персонала
• Оценка персонала
• Организационное развитие
• Проведение тендеров
• Управление командой
• Управление HR брендом
• Формирование планов по подбору персонала
• Адаптация персонала
• Анализ организационной структуры компании
• Кадровое делопроизводство
• Управление персоналом
• Обучение персонала
• Ведение переговоров
• Управление продажами
• Мотивация персонала
• Организаторские навыки
• Активные продажи
• Навыки презентации
• Организация мероприятий
• MS Outlook
• Холодные продажи
• Прямые продажи
• Заключение договоров

Задайте вопрос работодателю Он получит его с откликом на вакансию Где располагается место работы? Какой график работы? Вакансия открыта? Какая оплата труда? Как с вами связаться? Другой вопрос Где предстоит работать Шымкент, улица Жандосова, Показать на большой карте

---